photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service MDA (Maison des adolescent), Un.e Educateur.trice spécialisé.e H/F en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la directrice d'établissements et services, vous aurez pour principales missions : L'éducateur spécialisé est dans tous les domaines chargés d'accompagner l'usager au quotidien afin de développer ses compétences et possibilités utiles (autonomie, communication, socialisation, insertion, apprentissages divers, .). Activités principales - Instaurer une relation de confiance avec l'usager et si besoin[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Adecco Tours Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, un bailleur social, un conseiller social H/F dans le cadre d'un congés parental. Principales missions : Accompagnement social des locataires les plus fragiles - Assurer un accompagnement social individualisé auprès de ménages en très grande difficulté afin de favoriser leur maintien dans le logement, prévenir ou apaiser les troubles de voisinage et permettre la réalisation des travaux nécessaires. Les situations rencontrées peuvent relever d'une perte d'autonomie, de troubles du comportement, d'un logement dégradé ou insuffisamment entretenu, ou encore d'infestations de nuisibles, le plus souvent dans un contexte d'isolement social marqué - Analyser les situations sociales complexes et co-construire des solutions adaptées en lien avec les partenaires médico-sociaux. - Lever les freins sociaux pouvant empêcher le bon usage du logement ou la réalisation de travaux. - Favoriser l'appropriation ou la réappropriation du logement par les locataires (notamment dans le cadre de chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée). Développement du lien social et travail partenarial - Maintenir, développer et animer le partenariat[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros des Ressources Humaines ? En tant que Chargé de Mission RH Onsite (H/F), vous serez directement implanté(e) sur le site de notre client situé à Meung-sur-Loire. Votre rôle sera de veiller au bon déroulement de tout le processus lié aux travailleurs intérimaires : recrutement, intégration et suivi de mission. Tel un héros prêt à défendre le monde, chaque défi sera une aventure portée par l'innovation et le courage. Donnez un coup de souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire. Enfilez votre cap et rejoignez notre équipe de superhéros ! Votre aventure commence dès que possible pour un CDI. Vos missions principales : - Sourcing et recrutement : Développer des partenariats locaux, publier des annonces sur les sites d'emploi et réseaux sociaux, réaliser des visites de poste et mener les entretiens - Accompagnement des salariés : Intégrer les nouveaux intérimaires, les sensibiliser à la sécurité et aux conditions de travail, favoriser leur montée en compétences via la formation et les fidéliser (avantages sociaux, détection de potentiels pour les CDII) -[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Description: Contexte et missions : Le poste s’inscrit au sein d’un établissement d'accueil médicalisé et d'un établissement d'accueil non médicalisé situé à 30 minutes de VERDUN et accueillant des adultes en situation de handicap. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer la gestion globale de l’établissement (RH, administratif, budgétaire) - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire en lien avec les chefs de services - Veiller à la qualité de l’accompagnement et au suivi des projets personnalisés - Maintenir et développer les relations avec les familles - Poursuivre l’ancrage territorial et les partenariats Exigences: Profil recherché : Issu(e) d’une formation supérieure de type CAFDES ou Master en gestion des établissements sanitaires et sociaux, vous possédez une expérience significative en tant que directeur d’établissement et une très bonne connaissance du champ du handicap. Avantages: Salaire et conditions : - Salaire selon la CCN 66 - Statut cadre - astreintes - CDI - Prise de poste dès que possible Les étapes du process de recrutement : - Entretien avec Mathieu, consultant SELECT-IN, en charge de ce recrutement - Entretien avec notre client

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Wavrin, 59, Nord, Hauts-de-France

Acteur incontournable sur notre secteur d'activité, nos produits sont utilisés essentiellement dans la robinetterie industrielle et la chaudronnerie (industries chimique, pharmaceutique, agroalimentaire, .). Nous distribuons à nos clients des brides forgées et des raccords inox répondant aux besoins des fabricants d'appareils à pression. Quelques-unes de nos valeurs ajoutées sont l'excellence opérationnelle, la large gamme de produits, nos stocks ou encore la distribution de produits conformes aux dernières normes en vigueur. Pour poursuivre notre croissance, nous cherchons à renforcer notre équipe commerciale et partager nos succès en recrutant notre futur : CHARGE D'AFFAIRES (TECHNICO-COMMERCIAL) (H/F) Lille Sud-Ouest - Brides et raccords inox Mission Votre mission consiste à animer votre portefeuille de comptes industriels en répondant aux différents besoins de clients historiques et en développant en parallèle de nouveaux clients. Votre mission est variée et vous disposez de l'appui d'experts et d'une grande autonomie pour lister quelques cibles prioritaires, les démarcher et bâtir une relation pérenne. Vous travaillez avant tout en équipe[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ria-Sirach, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'agence Manpower PERPIGNAN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chauffeur PL (H/F) qui puisse descendre du camion également pour faire le manoeuvre sur chantier. Dans ce poste, vous serez amené à : - Réaliser divers travaux sur chantier. - Manœuvrer et positionner des charges. - Conduire un PL en respectant les règles de sécurité. - Collaborer avec l'équipe sur site. - Vérifier la conformité des équipements. - Communiquer efficacement avec les équipes. Attention prise de poste directement au dépôt de la société à RIA-SIRACH sans indemnités de déplacement Vous êtes expérimenté en conduite PL et manœuvre H/F, maîtrisant la sécurité sur chantier, doté d'une formation technique, et vous possédez les compétences requises Vos avantages chez Manpower: 10% IFM 10% CP - Comité d'Entreprise (Chèques-vacances 110, Cinéma 5, participation financière à hauteur de 50% (max 500) des dépenses engagées, voyages, partenariats auprès de nombreuses enseignes, subventions sport hauteur 170, loisirs, Bon d'achat Rentrée Scolaire etc... ). - Prime Participation CET à 8%, - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Crédits - Garde d'enfants.) - Parrainez[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le service PREVENTION SPECIALISEE 1 Infirmier (H/F) en CDI à temps plein. Vous interviendrez sur le dispositif INTERMEDE (Prévention et accompagnements de jeunes victimes d'exploitation sexuelle) Répondre à l'offre AVANT le 13 AVRIL 26 Définition du poste : L'infirmier, sous la responsabilité du chef de service, est chargé de soutenir la dimension santé dans les prises en charge du service de prévention spécialisée, plus spécifiquement sur le dispositif Intermède. Il contribue à l'analyse de la problématique du sujet afin de pouvoir définir des modes d'accompagnement ou d'orientation éventuels. Il aide à la réflexion institutionnelle et travaille en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Dans le respect du projet d'établissement et du projet de service, ses missions sont de : * Contribuer à prévenir les risques de marginalisation et prévention du décrochage scolaire ; * Favoriser et contribuer au développement des potentialités des personnes accompagnées * Participer aux dynamiques de territoire. * Limiter l'ancrage des mineurs et jeunes majeurs dans la prostitution et les accompagner[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins de déplacement des charges

Conducteur / Conductrice d'engins de déplacement des charges

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission Formation CIPI/CDPI Logistique – Devenez un acteur clé du flux industriel ! Rejoignez notre formation CIPI/CDPI Logistique et apprenez à faire circuler les produits comme un véritable chef d'orchestre du flux !Que vous soyez débutant ou en reconversion, nous vous accompagnons pas à pas vers un métier concret, dynamique et recherché. Cette formation professionnelle vous permet d'acquérir les bases indispensables des métiers de la logistique et de l'industrie : sécurité, manutention, préparation, gestion des flux, conduite d'engins...Un parcours complet, pensé pour transformer un candidat débutant en professionnel opérationnel, prêt à intégrer les entrepôts, usines et plateformes logistiques. CACES inclus dans le parcours : - CACES R489 catégories 1B, 2B, 3 et 5 (chariots élévateurs) - CACES R484 (ponts roulants & portiques) Votre profil ️ Compétences & Missions couvertes Comprendre et appliquer les règles de sécurité en environnement industriel Réaliser des opérations de manutention manuelle et mécanisée Conduire différents chariots de manutention (R489) Utiliser un pont roulant (R484) pour déplacer charges et matériaux Gérer la circulation des flux : réception,[...]

photo Délégué / Déléguée pharmaceutique

Délégué / Déléguée pharmaceutique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Secteurs géographiques : 83BRI (Brignolles), 83DRA (Draguignan), 83HYE (Hyères), 83LCR (La Crau), 83LGA (La Garde), 83LLO (Le Luc), 83SMA (Sainte-Maxime), 83TL1 (Toulon Ouest), 83TL2 (Toulon Centre), 83TL3 (Toulon Est). Chez Kenvue, nous avons un credo : réaliser le pouvoir extraordinaire des soins quotidiens. Forgeant notre identité depuis plus d'un siècle en nous appuyant toujours sur la science, nous sommes derrière nombre de marques emblématiques, dont Le Petit Marseillais, Neutrogena Listerine, Cicabiafine et Vania. Des marques que vous connaissez bien et qui vous tiennent à cœur. Nous entretenons une passion pour la science et un talent pour les soins quotidiens. Notre effectif mondial se compose de -22 000 personnes talentueuses aux parcours et aux horizons différents. Des personnes passionnées des soins quotidiens et prônant l'innovation pour offrir aux consommateurs les meilleurs produits. Travailler pour Kenvue, c'est mettre à profit son expertise et son empathie pour réussir à changer le quotidien de millions de gens, jour après jour. Faire partie de nos équipes représente une réelle opportunité : vous pourrez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rôle : Vous devez être capable d'organiser, de superviser et de rendre compte de l'ensemble des opérations pour que les projets de l'association atteignent leurs objectifs. Vous devez être capable de piloter, d'avoir de la méthodologie, de gérer une équipe, de coordonner avec les partenaires, d'organiser la communication locale, de gérer la logistique d'analyser et de restituer, garantir le respect des règles (étique, RGPD, non-discrimination) remonter les alertes graves Tâches et responsabilités : 1 - Piloter le projet - Définir le planning détaillé des projets (collecte, analyse, restitution) - Gérer le budget alloué (suivi des dépenses RH, déplacements, matériel). - Rédiger et suivre les rapports aux financeurs 2 - Méthodologie : - Définir les protocoles éthiques (consentement, RGPD, confidentialité, bienveillance avec les séniors vulnérables) 3 - Gestion des équipes - Recruter, former et superviser les enquêteurs terrain + assistant(e) administratif(ve) - Animer les réunions d'équipe, résoudre les problèmes (refus, difficultés terrain, alertes sociales) - Contrôler la qualité des collectes (vérifications aléatoires, retours terrain. 4 - Partenariats et logistiques[...]

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Ingénieur / Ingénieure robotique en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Réf AR IPR INGENIEUR PROJETS SYSTEMES ROBOTIQUES - AUTOMATISMES - AERONAUTIQUE Nationalité FRANCAISE PME filiale d'un leader mondial de la construction aéronautique concevant, assemblant, installant et assurant la MCO de systèmes de robotisation (machines, outils, logiciels) à destination principalement de l'aéronautique et du spatial. Confrontée à une forte demande elle recherche des ingénieurs expérimentés pour développer son pôle ingénierie Missions : Rapportant au Responsable du pôle Ingénierie, en partenariat avec des mécaniciens, automaticiens et en tant qu'ingénieur système vos compétences en robotique vous permettront de concevoir et mettre en œuvre l'adaptation de Robots à 6 axes (Fanuc - Kuka - ABB- Siemens) aux fins d'inspection des voilures, de pièces en carbone, de positionnement,. Proposant des solutions complètes et opérationnelles pour les usines d'Airbus et en vous appuyant sur votre expérience en usine, vos activités majeures concerneront : - la participation à la formalisation des besoins, à l'établissement du cahier des charges et des devis , à l'établissement et le suivi des achats, le suivi de l'assemblage en atelier, la participation à la[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

Dans le cadre d'une évolution de son agrément, l'association Instituts d'Enfants Seillon recrute pour sa MECS située à Péronnas un éducateur spécialisé (h/f) à temps complet en CDI. La MECS accompagne 32 enfants de 3 à 18 ans bénéficiant d'une mesure de protection de l'enfance et 10 jeunes majeurs. Les enfants sont accueillis sur trois groupes de vie, en fonction de leur âge pour une meilleure prise en compte des besoins individuels de chacun.. Un groupe permettant l'accompagnement de fratries (10 enfants) viendra compléter l'offre d'accueil courant été 2026. Les missions principales sont tournées vers : - la prise en charge de la vie quotidienne - l'élaboration, la mise en œuvre et évaluation des projets individuels et/ou collectifs. - l'établissement de contacts avec les familles - Le développement d'actions de partenariat pour l'intégration de l'enfant dans son environnement : le travail en équipe pluridisciplinaire. Convention Collective 66

photo Ingénieur / Ingénieure gestion méthodes en industrie

Ingénieur / Ingénieure gestion méthodes en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Loyettes, 12, Ain, Occitanie

Ref SI CAML CHARGE d'AFFAIRES METHODES TUYAUTERIE-CHAUDRONNERIE NUCLEAIRE Filiale d'un groupe industriel en charge de la conception, la construction, la maintenance et le démantèlement d'installations dans les domaines de la tuyauterie - chaudronnerie , robinetterie, électricité, automatisme pour les secteurs du nucléaire , hydroélectrique et des industries de process. Missions : Auprès du Directeur Opérationnel vous serez en charge du montage, de l'encadrement et du suivi de projets à forte technicité en tuyauterie-chaudronnerie pour le nucléaire, de montants de 1 à 2 M€. Dans ce cadre vous serez garant de la mise en œuvre du système QSSE de l'entreprise et vos activités seront axées sur : - l'analyse des besoins des clients en terme de faisabilité et de rentabilité - l'élaboration de solutions techniques et financières en partenariat avec le BE - l'appui au montage des offres - la négociation avec le client des solutions envisagées et la participation à la concrétisation des affaires avec les études, la production, la logistique - le suivi de l'avancement des travaux dans le respect des notions de SQCD - le suivi budgétaire et le reporting Compétences : -[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour une organisation professionnelle majeure du secteur du bâtiment, un Chargé de pilotage du développement et des adhésions H/F, pour le secteur de l'Aisne ( poste basé à Laon). Et si vous donniez du sens à votre talent commercial ? Au cœur d'un réseau engagé auprès des artisans, vous jouez un rôle clé : développer, structurer et dynamiser une communauté professionnelle locale, tout en contribuant activement à son rayonnement. Un poste stratégique, mêlant terrain, stratégie, relationnel et communication. Vos missions : ->Développement & stratégie commerciale Élaborer et piloter une stratégie de développement des adhésions Structurer et suivre les actions de prospection (ciblage, priorisation, reporting) Analyser les performances et proposer des axes d'amélioration -> Prospection & adhésion Mener des actions de prospection variées : terrain, téléphone, événements Rencontrer les entreprises (visites, chantiers, rendez-vous) Valoriser l'offre de services et convaincre de rejoindre le réseau Transformer les prospects en adhérents -> Fidélisation & relation adhérents Assurer un suivi régulier et[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES - Stratégie de communication - Participation à l'élaboration de documents cadres pour définir la stratégie de communication du 109. - Élaboration et suivi des rétroplannings. - Stratégie de diffusion. - Suivi budgétaire. - Rédaction des bilans de communication. - Gestion des supports PRINT - Rédaction des textes du programme trimestriel. - Suivi de la chaîne graphique : rédaction des cahiers des charges, supervision des graphistes, suivi de réalisation des supports avec les prestataires. - Création de visuels. - Coordination de l'affichage urbain et de la diffusion des documents de communication imprimés : gestion des plannings et feuilles de route du salarié du 109 affecté à ces tâches, prospection, mise à jour des bases de données. - Élaboration des plans de diffusion : gestion des fichiers (mise à jour et prospection), gestion de l'équipe de diffusion (définition des plannings et des missions), routage, diffusion terrain. - Mise à jour des bases de données pour l'envoi des programmes et autres documents de communication. - Préparation des envois postaux en nombre (diffusion plaquette de programmation, carte de vœux, événements divers). - Gestion[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Donjon, 31, Allier, Occitanie

Description du poste : le Centre Social "La Farandole" recherche une référente famille pour un remplacement jusqu'au 30/09/2026. Sous l'autorité du directeur du Centre Social, la référente famille sera responsable de développer et de mettre en œuvre les axes d'intervention en direction des familles, conformément au projet social et à l'animation collective famille (ACF). Elle coordonnera et animera les actions familles de manière transversale. Missions principales : - concevoir, mettre en œuvre et évaluer les actions en direction des familles dans le cadre de l'animation collective famille - animer des activités et coordonner les différentes activités de son secteur - développer les partenariats - participer et contribuer à l'animation globale de la structure - responsabilités financières et humaines (possibilité de tutorat) - responsabilité de la sécurité et des moyens Compétences attendues : - maîtrise de l'expression écrite et orale - maîtrise des obligations légales et administratives liées à ses domaines d'intervention - maîtrise des outils informatiques, bureautiques, logiciel de gestion, réseaux sociaux, etc. - connaissance du public « famille » en lien avec le[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Michel-l'Observatoire, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Prise de poste : A partir du 4 mai 2026 Le Centre Astro est une association dédiée à la diffusion de la culture scientifique et à la vulgarisation de l'astronomie auprès de tous les publics, à travers des activités pédagogiques, touristiques et événementielles. Rattaché.e à la direction, tu joues un rôle central dans la valorisation des activités du centre, en pilotant et en déployant une communication cohérente, à la fois stratégique et très opérationnelle, en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires du territoire. Tes missions au quotidien 1. Piloter la communication globale Décliner la stratégie de communication du Centre Astro, planifier les campagnes de communication (saison, événements), assurer la cohérence des messages sur l'ensemble des supports et suivre les résultats, en coordination avec les équipes internes. 2. Développer la visibilité externe Gérer les relations presse (communiqués, dossiers, contacts journalistes), animer et développer les partenariats (locaux, régionaux, spécialisés) et valoriser les actions auprès des institutions et acteurs locaux. (conférences de presse, invitations médias, interviews, reportages.) Suivre les engagements[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel en CDD d'un an renouvelable. DATE DE PRISE DE POSTE : Dès que possible, 1 poste à pourvoir Votre mission sera d'assurer l'animation de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) et des temps périscolaires. MISSIONS - Assurer l'animation de l'ALSH pendant les mercredis, les petites et grandes vacances - Participer activement à la conception, la mise en place et la réalisation des programmes d'animations, en collaboration avec l'équipe d'animation - Encadrer et animer un groupe d'enfants, en assurant leur accueil et en favorisant leur épanouissement au sein des activités proposées - Organiser et dynamiser la vie quotidienne, les activités et la vie collective, tout en contribuant au bon fonctionnement et à la cohésion de l'équipe d'animation - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et des règlements intérieurs, en veillant à leur application - Favoriser la cohésion et la dynamique du groupe, en construisant des relations positives et en veillant à un climat bienveillant - Garantir la sécurité affective, morale et physique des jeunes, tout en respectant les normes en vigueur - Assurer[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir dès que possible ** Les missions : - Sous l'autorité du Président, le(la) coordinateur/trice organise, anime et facilite les activités de la CPTS, sur les bases du projet de santé territorial dont elle s'est dotée. - Son rôle principal est donc de rendre la CPTS opérationnelle, avec des actions concrètes déclinant son projet de santé, en lien avec tous les acteurs du territoire. - Il/elle met en œuvre dans son domaine d'expertise les missions dont il ou elle a la charge en coordination avec les professionnels intéressés. - Il/elle élabore et met en œuvre les projets et actions fixés par l'association : évaluation des besoins, organisation et coordination de la réponse, évaluation des résultats, - Il/elle contribue activement au développement de l'exercice coordonné et pluriprofessionnel sur le territoire de la CPTS. - Il/elle effectue un travail de synthèse des offres de soins ou d'activités et des besoins existants concernant la population, les professionnels, etc. sur le territoire (diagnostic territorial actualisé) - Il/elle assure et contribue à l'organisation et à la gestion du travail, au sein de l'association avec les personnels qu'elle/il[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Etre éducateur.rice à la Protection Judiciaire de la Jeunesse c'est prendre en charge en milieu ouvert des jeunes confiés par l'autorité judiciaire. Sous l'autorité du responsable d'unité éducative, vous contribuez à la réalisation de mesure judiciaire d'investigation éducative (investigation civile ou pénale), au suivi de jeunes au pénal, à la conduite d'action éducative et au montage de projet à destination des jeunes et/ou des parents. Dans le cadre d'un travail interdisciplinaire, vous accompagnez des jeunes (mineurs ou jeunes majeurs) dans leur projet individuel en vue de favoriser leur évolution, leur insertion et de prévenir la réitération. Nous attendons surtout du candidat d'avoir envie de travailler auprès de nos jeunes et avec l'équipe pluridisciplinaire et qu'il/elle soit force de proposition dans les actions d'éducation à destination des jeunes pris en charge ! L'éducateur.rice est chargé.e : - D'une mission de prévention. Il s'agit de mettre en oeuvre ou de participer à des actions de prévention pour sensibiliser les jeunes et/ou prévenir la récidive. - D'une mission de mise en œuvre des décisions de l'autorité judiciaire. - D'une mission d'insertion[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Roquebrune-Cap-Martin, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Grade de Catégorie A Sous l'autorité de la Responsable du service social du Centre Communal d'Action Sociale Au sein du service social, le travailleur social intervient auprès des personnes confrontées à diverses difficultés d'ordre économique, d'insertion, familiale, de santé, de logement. Il accueille, soutient et accompagne la construction de projets individuels en tenant compte des potentialités des personnes et des possibilités offertes par la collectivité. Le travailleur social travaille également à la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine médico-social. LES MISSIONS: Rattaché(e) au service de l'action sociale au sein du CCAS, le travailleur social a pour mission : - D'accueillir le public en demande d'aide afin de réaliser un diagnostic de la situation dans le respect du cadre législatif et réglementaire lié à l'Action Sociale. - De faciliter l'insertion des bénéficiaires dans les dispositifs adéquats tout en prévenant les risques de ruptures avec les dispositifs d'accompagnement. A ce titre, il est un interlocuteur privilégié auprès des différents acteurs du secteur dans le champ du maintien à des personnes âgées et/ou handicapées, des usagers[...]

photo Conseiller / Conseillère en crédit immobilier

Conseiller / Conseillère en crédit immobilier

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, Hestia Finances investissements, structure spécialisée en financement de crédit immobilier (résident et Non résident) et de prêts hypothécaires, recherche un(e) assistant(e) en crédit immobilier. Rattaché(e) au responsable ou au directeur d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du processus de financement, de la constitution du dossier jusqu'à la signature. Missions principales - Accueil et accompagnement des clients : o Accueillir les clients en agence, par téléphone ou Visio conférence. o Identifier et analyser les besoins de financement. o Découverte client et leur Projet - Constitution et montage des dossiers de crédit : o Collecter l'ensemble des pièces justificatives nécessaires (revenus, patrimoine, situation professionnelle.). o Établir le plan de financement en fonction des critères bancaires o Effectuer les simulations financières (taux, durées, mensualités). o Négocier les propositions de financement avec les clients o Monter les dossiers complets de prêts (crédit immobilier, consommation, regroupement, etc.). o Assurer la complétude et la conformité du dossier avant transmission aux partenaires bancaires sélectionnés en fonction[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du CHRS La Petite Fontaine, l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un travailleur social (H/F). Sous l'autorité de la Directrice de Services, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales ont pour objectif premier d'assurer la continuité des accompagnements auprès des personnes hébergées en CHRS urgence et des suivis en AVDL : - Assurer des temps de soirée et le suivi des personnes accompagnées au centre d'hébergement collectif - Veiller à la continuité du projet personnalisé coconstruit avec la personne permettant de répondre à ses besoins en termes de logement, santé, budget, formation, emploi, etc. - Maintenir un travail de partenariat et de coordination avec les acteurs de la prise en charge - Réactualiser les Projets Accompagnement Personnalisé (PAP) et les évaluations SISIAO - Organiser des entretiens individuels pour accompagner et mettre en oeuvre les démarches administratives (demande de logement social, droits sociaux, etc.) - Organiser et animer des temps collectifs - Participer aux réunions d'équipe, analyse de la pratique Conditions de travail CCN 66 : Salaire selon niveau et expérience Annualisation du temps de travail. Mutuelle[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

A compter du 04/05/2026 CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS ) Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne Assurer la traçabilité des évènements quotidiens[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son[...]

photo Animateur / Animatrice beauté

Animateur / Animatrice beauté

Emploi Coiffure - esthétique

Lyas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez une activité indépendante et évolutive dans l'univers de la cosmétiques bien-être et du digital. Votre métier : Conseiller et promouvoir des produits de marques connues et reconnues, de plusieurs manières auprès de votre réseau personnel, professionnel mais aussi sur les réseaux sociaux (au choix). Votre propre fichier client, sera a constituer par vos soins avec formation et tips disponibles en illimités. L'activité repose sur le social selling : une approche moderne, humaine et digitale de la vente. Missions : - Conseiller et recommander des produits beauté et bien-être - Développer et fidéliser votre portefeuille clients - Communiquer sur les réseaux sociaux (posts, stories, vidéos simples) - Représenter les marques partenaires Travailler au sein d'une équipe bienveillante et collaborative. Profil recherché : - Personne majeure - Sérieuse, motivée, autonome et organisée - Prête à apprendre notre métier qui en regroupe plusieurs : création de contenu, coaching, vente, ... - Bonne expression orale et écrite en français - Esprit d'équipe, respect, bienveillance, ... Formation & accompagnement gratuites et continues: - Formations assurées par les marques partenaires[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Coordonnateur de réseau pair-aidance en santé mentale (H/F). Il s'agit d'un poste en CDI à temps plein pour le siège des PEP, à pourvoir au 01/07/2026. Contexte du poste - Création d'un réseau de pair-aidance dans le département de l'Aveyron - Action inscrite au Projet territorial de santé Mentale de l'Aveyron (PTSM) - Dispositif innovant et multi-partenarial impliquant l'ensemble des acteurs de la santé mentale du département Missions principales : - Structurer/développer et faire connaitre le réseau pair-aidance - Promouvoir la pair-aidance dans le département de l'Aveyron - Mettre en place des actions de formation/ sensibilisation ciblées à l'attention des partenaires et du grand public - Coordonner l'action des pairs-aidants - Accompagner le pair-aidant salarié du réseau dans ses missions - Réaliser des études de besoin et développer une offre de pair-aidance adaptée - Construire et développer un réseau partenarial / travailler en équipe - Soutenir l'intervention des pair-aidants - Evaluer l'efficacité du dispositif et des actions engagées 1. Structuration/ développement de la plateforme - Création d'outils et de supports de communication -[...]

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Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Agent de production aéronautique H/F Chez Adecco, nous ne proposons pas seulement une mission nous vous accompagnons dans la durée. Dans le cadre d'un partenariat industriel solide dans l'aéronautique, notre agence Adecco de Villefranche-de-Rouergue recrute des agents de production H/F souhaitant s'inscrire dans un projet stable et évolutif. Votre mission: Intégré(e) durablement à une équipe de production aéronautique, vous participez à la fabrication de pièces à forte valeur ajoutée : - Lancement et suivi de production sur machines - Contrôles qualité et traçabilité - Maintenance de premier niveau - Travail en équipe dans un environnement sécurisé et structuré Tu hésites. Appelle nous, on t'explique tout ! Votre profil: - Vous aimez le travail industriel et le travail en équipe - Vous êtes rigoureux(se), fiable et impliqué(e) - Débutant(e) accepté(e) - formation assurée sur poste - Une première expérience en industrie ou dans le secteur de la mécanique est un plus Ce que nous vous proposons: - Mission intérim longue durée - Horaires en 2x8 ou 3x8 voir nuit 5h00-13h00/13h00-21h00 - Montée en compétences progressive Rémunération & avantages: - Taux[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Grans, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Nous recherchons un/une animateur(rice) dynamique et motivé pour animer les activités de notre Résidence Autonomie, dédiée à l'accueil des personnes âgées autonomes. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents en leur proposant des activités variées et en assurant une communication efficace avec les partenaires externes. Vos missions principales : Création de planning d'activités Communication avec les partenaires Coordination avec les prestataires externes (associations, intervenants extérieurs, services municipaux). Développement de partenariats locaux pour proposer des animations inédites. Rédaction de compte-rendu et suivi administratif Mise en place et participation aux commissions d'animation et contribution à l'évaluation des actions. Mise en place de CVS (Conseil de la Vie Sociale) : Animation des réunions du CVS, garantissant la participation des résidents aux décisions. Suivi des propositions émises lors des CVS et mise en œuvre des décisions. Suivi du bien-être des résidents Être à l'écoute des besoins et des attentes des résidents pour adapter les animations. Promouvoir une ambiance conviviale et chaleureuse au sein[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Martigues, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un travailleur social animation H/F pour notre centre social de Bargemont , en CDD temps plein, 35h/semaine. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'animateur.trice socio-culturel.le : - propose, conçoit, organise, met en œuvre les différents projets d'animation du centre social en lien avec l'équipe du site, - assure la direction de l'ACM et réalise l'animation ou la co-animation des ACM du mercredi et des vacances scolaires, - favorise et développe les liens entre les habitants du Bargemont et les partenaires de la Ville. Missions : En direction des habitants : - Mobiliser et impliquer les habitants de Bargemont dans des projets et des activités dans une démarche d'animation globale - Susciter la participation des habitants à des projets collectifs ou des temps forts - Participer à l'intégration des habitants dans la société en favorisant les contacts et les échanges - Programmer, organiser et mettre en œuvre des activités spécifiques (soutien à la parentalité, prévention santé.) En direction des enfants : - Programmer, organiser et mettre en oeuvre l'ACM enfants des mercredis après-midis et des vacances scolaires - Organiser, suivre les activités[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Nous recrutons un(e) éducateur / éducatrice de Jeunes enfants, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 60 berceaux, situé à Colombelles. Crèche Les P'Tits Pots Rouges L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h00-19h30 Ce poste est à pourvoir dès que possible et selon disponibilité du candidat (prise en compte préavis) En tant qu'éducateur / éducatrice de Jeunes enfants, sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous serez en charge de : * Accompagner et suivre les projets éducatifs et pédagogiques, proposer des ajustements avec l'équipe. * Participer à l'accueil des enfants et de leurs familles, et les conseiller. * Concevoir et aménager les espaces de jeux, veiller au matériel éducatif. * Observer les enfants pour adapter les actions éducatives et utiliser des outils d'analyse professionnels. * Assurer la gestion courante en l'absence de la direction. * Développer des partenariats et organiser des activités extérieures. Rémunération : 2125 € brut/mensuel + Prime Assiduité 80€ brut/mensuel + Mutuelle + Prévoyance Diplôme exigé pour postuler: Diplôme d'état d'éducateur de[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Evolution, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) - Coordinateur(trice) Pédagogique pour les départements 14. Ce poste est à pourvoir en CDD à temps complet du 4 mai 2026 jusqu'au 30 avril 2027 Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : En lien avec la Direction Régionale, vous serez en charge : Piloter une activité Concevoir et gérer des projets sur des nouveaux territoires Coordonner le dispositif de formation Animer des sessions de formations Gérer les évaluations finales de la Formation initiale Animer des réunions en présentiel et distanciel Recruter les formateurs Accompagner et professionnaliser les formateurs Assurer la veille réglementaire et pédagogique Définir et alimenter les ressources pédagogiques Concevoir / améliorer / adapter les déroulés pédagogiques en fonction de la demande du Département Gérer les absences de formateurs Rédiger des[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Vic-sur-Cère, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste est à pourvoir dès le 4 Mai 2026. Il est basé à Olmet, 26 route de la chapelle, à VIC SUR CERE (15). Il s'agit d'un CDI à temps complet CADRE, non soumis à horaires. Vous aurez pour missions principales : → Organiser l'accueil des résidents, les prestations, les projets personnalisés, les orientations, l'accueil des stagiaires dans le DUI. → Réaliser la gestion des ressources humaines dans le respect de l'accord d'entreprise, de la convention collective et du droit du travail (plannings internat sur OCTIME, entretiens professionnels, formations, recommandations de bonnes pratiques professionnelles, réunions d'équipes.), recrutement des CDD. → Mettre en œuvre les fiches actions du CPOM en tenant compte des ressources financières du foyer, des prochains investissements, des axes d'évolutions. → Veiller aux productions du projet d'établissement, de la démarche continue de la qualité, du bilan d'activité, des évaluations, . → Représenter l'association en interne et en externe, mettre en place du partenariat, rendre des comptes à l'équipe de cadres et au conseil d'administration. → Travailler en lien avec le chef de service de l'ESAT les Ateliers de la Cère pour[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie financière et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DAF-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Assurances

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

LE POSTE Le Directeur/Directrice de l'HAD est responsable de la gestion de l'activité et du pilotage de l'HAD en matière d'organisation, de fonctionnement et de management des équipes. Il/elle exerce la responsabilité de l'encadrement des équipes de l'Etablissement d'Hospitalisation à Domicile. Il/elle coordonne et anime le projet d'établissement/service et garantit une prise en charge répondant aux besoins de la personne dans le respect des droits et libertés des personnes. Il/elle conduit, en lien avec le Directeur du pôle sanitaire et médico-social la politique stratégique définie par le Conseil d'Administration et la politique opérationnelle définie par la Direction Générale au sein de l'HAD dans le cadre des politiques sanitaires définies au plan national et territorial. Les missions du poste : En tant que Directeur/Directrice HAD, vous aurez pour missions : - la conduite du projet d'Etablissement : participer à l'élaboration du projet d'établissement en cohérence avec les orientations stratégiques de la Mutualité Française Charente et les politiques publiques sanitaire et médico-sociales; organiser et coordonner la déclinaison du projet d'établissement en plan[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Saint-Claud, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Directeur adjoint d'établissements médico-sociaux H/F en CDI à 1 ETP au sein du Complexe Nord Est Charente regroupant la Résidence les Côtes à Saint-Claud et la Résidence Maison des 1001 couleurs à Abzac. Le poste est à pourvoir à partir du 1er septembre 2026. LES MISSIONS En tant que Directeur adjoint, vous assistez le directeur dans le pilotage et la mise en œuvre des orientations de l'établissement, tout en assurant la coordination des activités et le management des équipes, en lien étroit avec les chefs de service. Vos missions principales sont les suivantes : Soutien à la direction et gestion institutionnelle : o Participer à la conception, la mise en œuvre et au suivi du projet d'établissement o Participer à la conception, à l'évaluation et à la mise en œuvre des documents institutionnels (projet d'établissement, rapport d'activité, ANAP, etc) Encadrement et management : o Management de proximité auprès des cadres de l'établissement et des postes transversaux o Participer aux recrutements, suivi des entretiens professionnels et développement des compétences des professionnels o Soutien auprès des chefs de service dans l'accompagnement[...]

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Responsable achats et approvisionnement

Emploi Produits d'entretien - Détergents

Magnac-Lavalette-Villars, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Piloter la stratégie achats d'un portefeuille de familles de produits au niveau groupe : garantir la disponibilité, la qualité et l'optimisation économique des approvisionnements, tout en animant la synergie entre les filiales et en accompagnant la montée en puissance des processus d'achats digitalisés. Pourquoi nous rejoindre ? - Exposer votre expertise achats sur un périmètre mondial. - Contribuer activement à la digitalisation d'un service achats en pleine croissance. - Évoluer dans un groupe industriel innovant, et familiale À propos du rôle : Dans le cadre de notre réorganisation stratégique, nous recherchons un(e) Responsable Achats pour accompagner au quotidien notre Acheteur Senior basé chez AVEL. Au-delà de ce soutien opérationnel, cette personne jouera un rôle transversal au sein du groupe en assurant le suivi des activités des autres acheteurs des différentes filiales (Limoges, Espagne, Belgique, Angleterre, Australie, Singapour).L'objectif : favoriser les synergies intra-groupe, harmoniser et optimiser les processus d'achat, et capitaliser sur les bonnes pratiques existantes. Le poste inclut également la gestion de l'approvisionnement et du suivi des stocks[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 17 Recrute pour Son service A.E.M.O. - Antenne de La Rochelle 1 Éducateur Spécialisé ou Assistant de Service Social ou Éducateur de Jeunes Enfants - H/F En CDI - temps plein à pourvoir de suite - CCNT 1966 Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplinaire innovante et dynamique, Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens, Le domaine de la protection de l'enfance vous attire, Vous êtes diplômé(e) ES, EJE ou AS : Missions : suivi de mesures d'AEMO et AED sur le Secteur de La Rochelle. Entretiens familiaux à domicile, réalisation d'écrits professionnels (projets d'accompagnement éducatif, DIPC, notes d'informations, rapports au TPE, .), travail d'équipe, partenariats, présence aux audiences du TPE. Au-delà de vos missions éducatives, vous êtes à l'écoute, la bienveillance la protection et le soutien sont vos ressources. Nous vous offrons un management de proximité, un accès à la formation. Nous vous assurons une qualité de vie au travail en vous proposant des temps dédiés, possibilité de télétravail 2 jours par mois. Poste à pourvoir en CDI à pourvoir de suite à temps plein soit 35 heures / semaine Convention Collective 1966, en fonction[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, nous vous proposons cette opportunité à travers un poste d'Aide Médico Psychologique / AES / Aide-Soignant H/F pour notre Accueil de Jour Alzheimer. L'accueil de jour Alzheimer « À l'Abri des Oliviers » est conçu pour offrir un environnement sécurisé, chaleureux et adapté aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles cognitifs. L'objectif est de maintenir les capacités physiques, cognitives et sociales des participants grâce à des ateliers stimulants. Il permet également d'offrir un temps de répit aux aidants familiaux. CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail du lundi au vendredi ; - Pas de travail le week-end ; - Déplacements sur La Rochelle et les communes limitrophes ; - Véhicule de service à disposition ; - Sur le site de l'AJA à Lagord voir la carte d'identité d'établissement. MISSIONS - Organiser et animer des activités adaptées pour les personnes accueillies ; - Assurer un soutien psychologique et émotionnel aux aidants ; - Assurer le transport des personnes accueillies le matin et le soir sur les communes environnantes ; - Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour offrir[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD, prise de poste à compter du 02/05 pour une période de 12 mois minimum (possibilité de renouvellement de 6 mois) Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de l'établissement et vous interviendrez au sein de CAP EMPLOI et plus particulièrement sur l'action CAP insertion RSATH, avec pour principales missions : - Accompagner des bénéficiaires du RSA en situation de handicap dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle, par délégation du Conseil départemental - Élaborer, formaliser et suivre les plans d'action individualisés en lien avec les bénéficiaires - Mettre en œuvre et assurer le suivi des contrats d'engagement, en veillant à l'atteinte des objectifs d'employabilité - Réaliser des entretiens réguliers, assurer un suivi personnalisé et adapter l'accompagnement en fonction des besoins - Travailler en partenariat avec les acteurs locaux - Assurer la traçabilité des actions menées, rédiger des synthèses et garantir la confidentialité des données Vous êtes titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de l'insertion professionnelle ou équivalent. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : - Salaire[...]

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Médecin du travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercez au sein[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique[...]

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Juriste d'affaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco Tertiaire recherche un juriste (h/f) spécialisé en droit des affaires et des entreprises, en CDD, à Dijon. Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante spécialisée dans la recherche et le développement en oncologie, accompagnant les acteurs de la biotechnologie et de la pharmacie à l'échelle internationale ; et vous avez au moins 3 ans d'expérience en droit des affaires et des entreprises, alors c'est par ici ! Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez en support juridique opérationnel auprès des différentes équipes, dans un contexte international. Une période de passation est prévue à partir de juin 2026 afin d'assurer la continuité et la bonne prise en main du poste, avant le congé maternité de la personne remplacée. Vos missions principales - Assister et conseiller les équipes internes sur les problématiques de droit des affaires et de droit des entreprises - Rédiger, analyser et négocier des contrats commerciaux (prestations de services, partenariats, accords de confidentialité, contrats internationaux, etc.) - Veiller à la sécurisation juridique des activités de l'entreprise - Gérer et suivre les dossiers contractuels et précontentieux - Participer[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Responsable de Secteur - Loisirs Éducatifs (H/F) Vous souhaitez donner du sens aux temps de loisirs des enfants et piloter des projets éducatifs porteurs de valeurs ? Rejoignez un projet éducatif dynamique et humain, au cœur des accueils périscolaires et extrascolaires. Votre rôle : En tant que Responsable de Secteur Loisirs Éducatifs, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement, de la qualité et du développement des activités sur votre périmètre. Véritable référent(e) pour les équipes, vous assurez le lien entre projet associatif, exigences réglementaires et dynamiques de terrain. Vos missions principales : Piloter et faire évoluer le projet éducatif du secteur. Manager et accompagner les directeurs(trices) de centres et leurs équipes. Garantir la qualité des pratiques, la sécurité des publics et le respect du cadre réglementaire. Organiser l'activité (plannings, continuité de service, remplacements). Participer aux recrutements, aux entretiens RH et au développement des compétences. Suivre l'activité, les indicateurs, la gestion administrative et budgétaire. Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire. Représenter la structure auprès des[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rostrenen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Accompagnateur-trice Logement & Vie Sociale (ALVS) Rostrenen (22) - Pension de famille & Groupe d'Entraide Mutuelle CDD - remplacement, à pourvoir dès que possible Convention collective UCANSS Qui sommes-nous ? L'ACAP, association costarmoricaine engagée depuis 1957, œuvre pour la protection des majeurs, l'accompagnement des familles et l'insertion par le logement. Elle accompagne plus de 2 600 personnes sur le département des Côtes-d'Armor. Votre mission Au sein de la pension de famille et du GEM de Rostrenen, vous accompagnez les résidents dans leur quotidien et animez la vie collective, dans une approche favorisant autonomie, participation et lien social. Activités principales - Accueil et accompagnement individualisé des locataires - Animation et régulation de la vie collective - Soutien à l'autonomie et au lien social - Travail en partenariat (intervenants sociaux, médicaux, réseaux locaux) - Participation à la gestion locative et au suivi de la résidence Profil recherché - Bac +2 (TISF, Moniteur-trice éducateur-trice) ou titre du secteur social de niveau bac - Connaissance du public en situation de vulnérabilité - Capacité à travailler en équipe et en réseau -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Depuis 1985, l'ARASS (Association pour la Réalisation d'Actions Sociales Spécialisées) est un acteur engagé qui intervient sur le champ de la protection de l'enfance et du secteur médico-social. Elle emploie plus de 500 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques auprès de plus de 2300 enfants, adolescents et jeunes majeurs ayant des difficultés d'adaptation sur les départements de l'Ille et Vilaine (35), des Côtes d'Armor (22) et du Morbihan (56). L'ARASS poursuit son développement et œuvre à la création de services innovants afin d'apporter des réponses en adéquation avec les besoins de prise en charge et d'accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes sur la région Bretagne. Le centre éducatif de KER DIWALL qui signifie « l'endroit qui protège » est composé de 5 services proposants : Des mesures éducatives à moyens renforcés pour des familles d'adolescents ; L'hébergement de jeunes confiés par l'ASE ; Un dispositif d'accompagnement et d'hébergement pour adolescents à besoins multiples ; L'accompagnement et l'hébergement de jeunes MNA. Contrat à durée déterminée Durée : du 13/04/2026 au[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Minihy-Tréguier, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Présentation de l'entreprise : Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) en partenariat avec Pôle Emploi, nous recrutons un[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) d'Accompagnement à la Santé Sur le territoire de l'Ouest de la Creuse Mission en lien avec 2 autres infirmières sur le département Votre mission : Favoriser l'accès à la santé de personnes en grandes difficultés sociales, avec notamment : - L'accueil des bénéficiaires en relation avec les travailleurs sociaux et l'évaluation des problématiques de santé dans toutes leurs composantes (administrative, financière, psychologique, sociale.) - Le lien avec le médecin traitant et l'élaboration de parcours de soins avec prise de rendez-vous auprès des professionnels de santé, accompagnement physique aux rendez-vous, visites à domicile . - Le soutien moral et psychologique - La participation aux réunions de réseau, le suivi administratif des dossiers. Il s'agit d'un poste avec un fort lien relationnel Votre profil : - IDE (Inscription au Conseil de l'Ordre) - Permis B indispensable, déplacements quotidiens sur la journée Les clés : le sens de l'écoute, la maturité dans la relation d'accompagnement, le pragmatisme, la capacité à travailler en partenariat, une capacité d'organisation et de travail en autonomie. Rejoindre ISBA, c'est : - Un poste[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie financière et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DAF-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place[...]

Ressources supplémentaires